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Como funcionaria de la Unidad Sanitaria de San Antonio dependiente del Instituto de Previsión Social (IPS), Lilian Angélica Troche García, debe asistir a su puesto laboral de lunes a viernes de 06:00 a 12:00, cumpliendo una carga horario de 30 horas semanales. No obstante, en lo que va del año presentó 73 reposos médicos y no trabajó un total de 133 días, alegando ridículas patologías como diarrea neonatal y absceso de próstata.
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Pese a la gravedad de la situación que se suma a otros casos que están siendo investigados, la funcionaria sigue vinculada a la previsional.
El doctor Carlos Morínigo, gerente de Salud del IPS, confirmó que Troche García aún es funcionaria de la Unidad Sanitaria de San Antonio. Refirió sin embargo, que no se registra marcación de la misma desde la segunda quincena de noviembre.
“Se envió (el caso) a Recursos Humanos y posteriormente a Asesoría Jurídica y de allí a Gabinete, pero todavía no hay una resolución. Como los procesos están tardando y esta funcionaria ya no puede continuar, la Gerencia de Salud va emitir una nota solicitando la desvinculación automática de esta funcionaria”, dijo.
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Con una antigüedad de 3 años y 3 meses, Troche García percibe en concepto de sueldo G. 2.289.324. Desde que fue contratada en el 2020, la funcionaria solicitó 123 reposos médicos que suman 328 días laborales no trabajados.
Investigación ya no depende de la Gerencia de Salud, dice Morínigo
En relación al proceso de investigación de otros 166 funcionarios que registraron ausencias de hasta 250 días este año alegando enfermedad, el doctor Morínigo dijo que ya no depende de la Gerencia de Salud. Recordó que estos datos fueron revelados luego de un control que fue establecido a cada una de las direcciones dependientes de la Gerencia de Salud.
“Una vez que detectamos la irregularidad, pasamos (informes) a la instancia pertinente y ellos deben tomar las decisiones”, dijo.
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Consultado sobre el caso de Roberto Daniel Aseretto Rodas, que trabaja solo los fines de semana y ya presentó 31 reposos este año, sumando así apenas 45 días laborales, Morínigo indicó que tomó conocimiento de ese caso a través de las publicaciones periodísticas y que no tiene mayores datos porque el citado funcionario no depende de la Gerencia de Salud.
“No hice el seguimiento porque no depende de mi. Este funcionario se encuentra en un área que no corresponde a la Gerencia de Salud, pero una vez que salió a la luz debe ser investigado por Recursos Humanos”, afirmó.