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Al respecto, el director general del Empleo, Enrique López Arce, explicó que el Paraguay necesita más investigaciones, y que este programa permite sumar a la ciudadanía para impulsar juntos soluciones a la problemática del empleo joven.
Añadió que alternativas, como el programa del “bus de medianoche” (para el transporte de trabajadores de locales gastronómicos), las jornadas de orientación laboral, capacitaciones a través de internet, y ahora el fomento de las investigaciones con NEO, la intención del Gobierno es trabajar en soluciones rápidas y de fondo para ayudar a los jóvenes a llegar al primer empleo.
Modalidades
En cuanto al tipo de investigaciones, está el denominado “Junior”, destinado a interesados con títulos de grado. Contempla un premio de US$ 2.500, con una duración de cuatro meses, a partir de la firma del contrato. Por otra parte está la modalidad “Senior”, para la cual se exige un título de maestría o superior, con un monto de US$ 7.500, y un plazo de terminación de seis meses, a partir de la firma del contrato.
Las condiciones están disponibles en la página web del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, a partir de ayer. Por esa razón, las propuestas de investigación serán recepcionadas a partir del 21 de octubre al 30 de noviembre de 2016, a través de la dirección de correoempleojuvenil@mtess.gov.py
Tema general: Mercado Laboral Juvenil (15 a 29 años de edad). temas específicos: Política de mercado laboral juvenil (iniciativas en el ámbito de la empleabilidad juvenil); Aplicabilidad de la ley de Inserción al Empleo Juvenil; Empleo formal e informal (horas de trabajo, salarios, seguridad social); Desempleo juvenil (Educación: formal y no formal); Migración interna, y Desigualdad y pobreza.